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成都注册人力资源企业的条件有哪些?

  现在很多的人注册企业,其中人力资源很多的人想要开企业,人力资源企业的业务范围是从事人才招聘,人才先容,人才培训等的企业,必须要取得人力资源服务许可证才可以进行相关业务。那成都注册人力资源企业的条件有哪些?

成都注册人力资源企业的条件有哪些?


  一、注册人力资源企业的条件如下:

  1、应当是独立机构,专门从事职业中介等职业先容类业务。

  2、法定代表人和主要负责人应有3年以上劳动人事工作经历,主要负责人和工作人员应当具有高中以上学问程度,经过专业培训,并取得相应的专业资格。

  3、开展职业先容业务活动的场所应当具备以下条件:

  ( 1)办公及经营场所的房屋应是商业用房;

  ( 2)办公及经营场所的建筑面积不低于50平方米;

  ( 3)办公及经营场所如是租赁的,租赁合同期在一年以上。

  4、取得营利性职业先容许可还应当符合以下条件:

  ( 1)企业或者非企业法人应当有5名以上的职业先容经纪人;

  ( 2)合伙企业应当有2名以上的职业先容经纪人;

  ( 3)个人独资企业应当有1名以上的职业先容经纪人。

  5、有健全可行的工作规范。

  6、法律、法规规定的其他条件。

成都注册人力资源企业的条件有哪些?

  成都注册人力资源企业的条件有哪些?经过小编的分享已经有所了解,现如今注册一家企业不是容易的事情,对于没有经验的企业可以选择一家专业的代办企业办理,想要了解更多欢迎来电咨询大家的官网!



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